Cómo participar en el Proyecto Atticus como empresa
Definición y ejecución de los Itinerarios Formativos.
Si vuestra compañía está relacionada con los Itinerarios impartidos en el Proyecto Atticus y desea contribuir en el diseño de los contenidos, aportar propuestas de formación, adaptar materias, etc...
Acogida de Prácticas Profesionales de los beneficiarios/as del Proyecto.
Las empresas que estén interesadas podrán acoger en sus centros de trabajos a estas personas como becarios/as para realizar prácticas profesionales. Esta colaboración se traducirá en la firma de un Convenio de Colaboración entre la empresa y el Ayuntamiento de Alcalá de Guadaíra, cuyo objetivo principal es el de poner en práctica los conocimientos adquiridos en la fase teórico-práctica.
Los itinerarios formativos contemplan una fase teórico-práctica y una fase de prácticas reales en empresas del sector, con una duración de 200 horas. En ningún momento estas prácticas podrán superar las 20 horas semanales de lunes a viernes. El horario se adaptará en la medida de lo posible a la propia organización de la empresa, pero en ningún caso en horario nocturno o fines de semana.
La realización de prácticas profesionales no implicará la existencia de relación laboral alguna respecto a las personas destinatarias de estas acciones.
Los/as alumnos/as que realicen las prácticas percibirán beca económica (dependiendo de la situación socioeconómica del/la alumno/a) en distintos conceptos: asistencia (13 euros día/asistencia), transporte, y medidas de conciliación (guardería, centro de estancia de mayores...).
Inserción Laboral de los beneficiarios/as del Proyecto.
Si desea participar en la incorporación laboral de estas personas que han superado un periodo formativo intenso, donde se han formado tanto en las materias básicas del certificado de profesionalidad de cada itinerario formativo, como en otras materias que le hacen tener un perfil adaptado a las necesidades actuales del mercado laboral.
Los contenidos de cada uno de los itinerarios formativos del Proyecto Atticus lo puede consultar en el apartado Itinerarios Formativos, podrá informarse ampliamente de cada especialidad impartida.
Otras colaboraciones (jornadas, eventos, patrocinios, intercambios...)
Intercambiar experiencias, buenas prácticas, difundir el Proyecto...
El Proyecto Atticus contempla el intercambio de experiencias significativas entre entidades y empresas que posibiliten obtener conclusiones sobre temas de importancia prioritaria en la inserción laboral de colectivos con especiales dificultades, y constituir foros idóneos para la difusión de buenas prácticas en esta materia. Atticus también incluye la realización de jornadas de trabajo para analizar y evaluar diferentes formas de trabajo, ejes temáticos y resultados alcanzados.
Entidades que deseen adherirse al Pacto por la Cohesión Social y el Empleo de Alcalá de Guadaíra. Todas aquellas entidades, empresas y colectivos que deseen formar parte de dicho Pacto podrán consultar el documento y adherirse al mismo.
